11.12.202317:21
Не хотите испортить впечатление о себе как о начальнике? Названы важные обязанности работодателя
Читать в 
Поделиться
ПоделитьсяМногие россияне, вступая в трудовые отношения, игнорируют важные обязанности, которые прописаны в их договоре. Чаще всего так поступают сами работодатели. А ведь есть три важных пункта, которые нужно соблюдать любому начальнику.
По словам hr-менеджера New MIX и Bundex Марины Ходаковской, работодатели часто забывают индексировать зарплату сотрудникам. Когда бизнес частный, то этот вопрос полностью находится во власти начальника. Поднимая зарплаты вовремя, работодатель не только улучшает условия труда, но и укрепляет свою репутацию.
Не стоит забывать, что руководитель имеет право на компенсацию от сотрудника.
"Однако справедливость призывает к разуму. Размер материальной ответственности в данном случае не должен превышать среднемесячного заработка работника", — пояснила Ходаковская.
Наконец, работодатель обязан сохранить позицию за беременной сотрудницей, адаптировать нагрузку и предоставить право на отпуск. Если работница предоставляет медицинские данные и заявление, то начальник обязан перевести на более простую должность с сохранением среднего заработка, пишет a href="https://www.gazeta.ru/family/news/2023/12/11/21896065.shtml?updated" target="_blank""Газета.Ru"/a.
Читайте больше о трудовых вопросах:
- strongemua href="https://raketanews.ru/20231210/privychki-1996852.html" target="_blank"Хотите добиться значительного успеха во всех сферах жизни? Раскрыты три "ленивых" привычки/a/u/em/strong
- strongemua href="https://news-hub.ru/20231210/zarplata-1651783.html" target="_blank"13-я зарплата: кто получит сюрприз от начальства в декабре 2023 года/a/u/em/strong
- strongemua href="https://rnews.ru/20231211/avtomobil-13434629.html" target="_blank""Кайен" имеет значение: как марка автомобиля влияет на привлекательность владельца/a/u/em/strong
Новости партнеров